En Río Negro, no hay topes en los descuentos de créditos en sueldos estatales: qué respondió el Gobierno

La Provincia ratificó -en una respuesta legislativa- que el límite en las retenciones a los haberes públicos se suspendió en el 2020.

El gobierno provincial ratificó que no existen topes para las retenciones en los salarios que los estatales de Río Negro autorizan en favor de mutuales o entidades financieras.

Así lo precisan funcionarios en sus respuestas a pedidos de informes que tramitaron legisladores libertarios y de Vamos con Todos. La preocupación se reproduce por el alto nivel de descuentos existentes en las liquidaciones de los agentes públicos.

Las contestaciones son parciales y, exclusivamente, de la Secretaría General y de Educación. Faltan respuestas de Seguridad-Policía; de Salud y, en especial, de Economía, que concentra gran parte de la información pendiente, como la nómina de entidades con códigos de descuentos.

Las explicaciones gubernamentales tienen diferencias. Educación precisa que existe una norma -decreto 1485 del 2018- que “autoriza las suscripciones de convenios con entidades, mutuales y empresas sociales” pero, en cambio, la secretaria General indica que no “existe legislación general, desde la cual, surja una autorización expresa para que un organismo pueda concertar convenios de acceso a préstamos personales para los agentes de administración pública”. Afirma que “cualquier acuerdo se estaría enmarcando bajo la competencia propia de cada organismo”, el cual, “debe informar de la situación sobre el tema”.

El proyecto con las consultas fue promovido por los legisladores libertarios Patricia Mc Kidd, Santiago Ibarrolaza y César Domínguez, y de los peronistas José Luis Berros, Ayelén Sposito, Magdalena Odarda, Luciano Delgado Sempé y Fabian Pilquinao.


Un decreto del 2018 fijaba un límite de hasta el 50% del haber neto, pero se suspendió después porque no se pudo armar un Centro de Autorización.


Entre sus preguntas, los parlamentarios pedían conocer la “legislación que autoriza suscribir convenios”, y los detalles de las entidades que firmaron, entre enero del 2019 y octubre pasado. También se solicitó el número de estatales con descuentos por préstamos, y datos de los topes o porcentajes de descuentos.

Educación alude al decreto 1485 -artículo 4- para indicar que la nómina de “entidades y convenios se encuentra en el Poder de Economía” y, en relación a su personal con retenciones indica “tener la información” porque “mes a mes se realiza en el listado “, pero dice que la “cantidad de gente varían en relación a cada mutual o entidad y cada mes”.

Expresa que “no se aplican topes ya que cada agente es responsable de los acuerdos que firma en cada entidad”, recordando que “el porcentaje que se iba a implementar” por el decreto 1485 “se suspendió” por otro similar del 2020 (1186/20).

Esta normativa eliminó la pauta fijada en el 2018 que establecía que el descuento en los salarios de los estatales no podía exceder el 50% del monto del haber neto.

Al fundamentar esa decisión se explicó que con esa instrumentación se preveía un Centro de Autorización, pero no se pudo concretar por “dificultades para la contratación de un prestador del servicio”.

En Educación aclara que la gente hace “sus convenios de descuento con la mutual o entidad correspondiente personalmente”.

Por su parte, la respuesta de la Secretaria General indica no tener “convenios celebrados” y no tiene “nómina alguna ni registro de agentes que hayan suscripto acuerdos de este tipo”.

En su nota, esta cartera expresa que las liquidaciones de los haberes se realizan en la Función Pública, quien “cuenta con la normativa de información”, con las “nóminas de las distintas entidades que han obtenido el código”, entre otros puntos.


El gobierno provincial ratificó que no existen topes para las retenciones en los salarios que los estatales de Río Negro autorizan en favor de mutuales o entidades financieras.

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